fbpx Disponibilitatea de a calatori, de mentionat in CV | Learning Network Mergi la conţinutul principal

Disponibilitatea de a calatori, de mentionat in CV

Indiferent daca esti dispus sa calatoresti 80% din timpul de lucru sau doar 20% sau chiar deloc, este util sa mentionezi acest aspect in CV. Astfel optimizezi procesul de recrutare, atat pentru tine ca si candidat, cat si pentru recrutor care te poate orienta spre proiecte de recrutare conform obiectivelor tale. 

Afla din articol:

  • Care sunt job-urile pentru care trebuie sa mentionezi disponibilitatea de a calatori intr-un procent de pana la 80%. 
  • Cerintele si profilul candidatului pentru job-uri care presupun disponibilitatea de a calatori.
  • Avantajele pe care le ofera calatoriile in interes de serviciu si diurna oferita angajatilor.

Mai multe detalii despre acest tip de job-uri si despre procesul de recrutare .

Categorie
Steluta Nastase

Steluta Nastase – Online Marketing Specialist ABC Human Capital/ Recrutare si Selectie

Am ales un job pe care il... vezi profilul complet

Adaugă comentariu nou

Text simplu

  • Etichetele HTML nu sunt permise.
  • Liniile şi paragrafele sunt rupte automat.
  • Adresele Web și E-mail sunt transformate automat în legături.