Curs HR Business Partner, Cteam

Pentru a creste atat calitatea serviciilor cat si suportul si impactul lor in business, departamentele HR trebuie sa se reinveteze continuu, sa se transforme si sa se adapteze la cerintele actuale ale mediului de business.

Cea mai mare oportunitate este ca profesionistul HR sa devina un real Partener de Business, aceasta fiind modalitatea prin care HR-ul poate aduce valoare adaugata intr-o organizatie.

Acest curs ii ajuta pe participanti sa inteleaga importanta HR Business Partner, sa afle care sunt competentele si abilitatile necesare si care este drumul pe care un specialist HR trebuie sa il parcurga pentru a fi perceput ca un veritabil Partener de Business in cadrul organizatiei.

Studii de caz, discutii moderate de catre trainer, exercitii si experienta reala de business sunt instrumentele folosite pentru intelegerea si insusirea conceptelor.

Repere din conținutul trainingului:

• Evolutia modelelor de HR Business Partner; cele patru roluri ale HR Business Partner-ului și tensiunile inerente in alocarea și gestionarea timpului și a efortului pentru îndeplinirea eficienta a fiecare rol;
• Competentele si aptitudinile critice pentru rolul de HR Business Partner și impactul acestora asupra eficacitatii suportului acordat managementului de linie;
• Asteptarile managementului de linie de la HR; importanta cunoasterii elementelor cheie din modelul de business al companiei
• Pasii procesului de consultanta interna
• Increderea - element fundamental pentru o colaborare sanatoasa. 4 dimensiuni ale increderii.
• Analiza contextului din care deriva deciziile strategice; PESTLE, Stakeholder Analysis
• Alinierea priorităților de resurse umane la strategia de afaceri;
• Problema sau simptom? Identificarea corecta a problemei ce necesita a fi rezolvata; Root cause analysis  
• Utilizarea indicatorilor de performanta pentru decizii de HR fundamentate
• Elaborarea unui plan individual de dezvoltare (PDP) pentru imbunatatirea nivelului competentelor critice

Recomandat pentru:

• Manageri, specialisti si generalisti HR 

Metode de învățare:

• Folosim metode interactive, care includ exercitii individuale si de grup
• Prezentam studii de caz si exemple relevante
• Simulari de business

Detalii pentru participanți:

Locul desfasurarii cursului: online, in cadrul platformei puse la dispozitie de Cteam.

Durata: 2 zile consecutive compuse din sesiuni de cate 3,5 ore/ zi.

*Cursul se va sustine cu conditia inscrierii unui minim de 5 persoane.

Preturi si pachete de achizitie:

Discount Early Bird – 15% pentru inscrierea pana pe 5 februarie 2021 (se cumuleaza cu celelalte oferte)

Pachet Recrutare (Recrutarea ca proces de vanzare in organizatie + Employer Branding) 500 EUR + TVA

Pachet Comp&Ben (HR Budgeting, Excel for HR, Compensation & Benefits) 700 EUR + TVA

Orice combinatie de 2 cursuri: 550 EUR + TVA